Retribución – Asesoría laboral y fiscal en Alicante

julio 3, 2017

Como pagar un día festivo

Como pagar un día festivo Se acercan el periodo festivo y este es un tema que a todos nos gustan. Agosto ya no es como antes, que parecía que el país entero cerraba, pero de forma escalonada los próximos tres meses en la mayoría de empresas se harán los famosos turnos por vacaciones. Pero para muchos sectores, estos meses son […]

octubre 19, 2016

Confusiones entre finiquitos e indemnizaciones. ¿Las conoces?

Confusiones entre finiquitos e indemnizaciones. Siempre que nos enfrentamos a un despido, además de todo lo que conlleva psicológicamente, el día concreto del despido nos enfrentamos a una serie de cifras que se reparten entre finiquitos e indemnizaciones. Hoy nos bajamos de la actualidad, y veremos en qué se diferencian estos dos conceptos y que debes tener en cuenta a […]

septiembre 23, 2016

Indemnización para temporales y fijos ¿La misma?

Indemnización para temporales y fijos ¿La misma? Nos hacemos eco de una de las noticias más comentada de estos últimos días. Y es que el Tribunal de Justicia Europeo ha establecido que deben tener la misma indemnización los contratos temporales que los fijos. Se llega a la conclusión de que no se pueden tomar distintos baremos en cada uno de […]

junio 21, 2016

Paga extraordinaria de Verano¿que debo tener en cuenta- (1)

Paga extraordinaria de verano, ¿Qué debe incluir?

Paga extraordinaria de verano, más extra que nunca. Ya se acerca la tan ansiada paga extraordinaria de verano, como pasa el tiempo, ¿eh?. Recientemente han habido dos sentencias del Tribunal Supremo de lo Social, donde indicaba que la paga extraordinaria debe incluir todos los conceptos retributivos ordinarios. Este ha saltado a la palestra por un caso con una empresa en […]

marzo 11, 2016

LA RETRIBUCIÓN FLEXIBLE

¿Sabía que la retribución flexible puede aumentar el sueldo medio en hasta 2.000 euros? Es decir, cerca de un 8% más. Y hablamos de sueldo neto. Limpio, descontando impuestos y sin impacto en la cotización a la Seguridad Social. Con la crisis, las empresas se han visto obligadas a popularizar los planes de retribución flexible para retener, atraer y motivar […]